Cultuurcoach

Heb jij een grote passie voor cultuur? En ben je een verbinder en netwerker die gek is op plannen, organiseren en coördineren? Dan is de functie van cultuurcoach iets voor jou! De gemeente Westerveld is voor de afdeling Sociaal Domein op zoek naar een:

Cultuurcoach

voor 16 uur per week

Het is de kunst van de cultuurcoach om met cultuur een bijdrage te leveren aan de leefbaarheid, verbinding en het toerisme binnen gemeente Westerveld. Als cultuurcoach ben je verantwoordelijk voor het leggen van de verbinding tussen stichtingen, organisaties, scholen, verenigingen, individuen/kunstenaars, instellingen, ondernemers en inwoners. Ook ben je verantwoordelijk voor het documenteren, aanjagen, begeleiden en coördineren van culturele activiteiten en de culturele agenda binnen de gemeente. Zo biedt de gemeente Westerveld inwoners en toeristen een cultuurrijke en creatieve omgeving.

Sociaal domein

De functie van cultuurcoach valt onder de afdeling Sociaal Domein. Deze afdeling geeft uitvoering aan de Jeugdwet, Participatiewet, Wmo, Welzijn, Sport, Onderwijs, Cultuur, Maatschappelijk vastgoed en (preventief)gezondheidsbeleid. Tevens is deze afdeling verantwoordelijk voor de opvang van Vluchtelingen.

Wat ga je doen?

Als cultuurcoach ben je verantwoordelijk voor:

• Het aanjagen, begeleiden en verbinden van culturele activiteiten.
• Contact leggen en onderhouden met en tussen cultuurmakers.
• Het verrijken van bestaande culturele activiteiten.
• Het initiëren, coördineren, faciliteren en adviseren van (nieuwe) culturele activiteiten zoals culturele bijeenkomsten en culturele festivals.
• Verbindingen leggen tussen cultuurmakers, ondernemers, scholen, inwoners en toeristen.
• Klankbord van de gemeente op cultuurgebied.
• Samenwerkingen creëren tussen instellingen, cultuurmakers en scholen met Kunst en Cultuureducatie.
• Het monitoren, bewaken en in kaart brengen van culturele activiteiten en cultuurmakers.
• Communicatie uitingen beschikbaar stellen en verzorgen om culturele activiteiten te promoten en te verbinden.

Wat verwachten wij van jou?

Om deze functie tot een succes te kunnen maken is het volgende belangrijk:

• Jij ademt cultuur en hebt veel ideeën over wat jouw concrete bijdrage gaat zijn als cultuurcoach binnen de gemeente Westerveld.
• Je beschikt over een afgeronde relevante Hbo-opleiding.
• Je beschikt over (werk-)ervaring binnen de kunstzinnige en culturele sector.

• Je hebt een open en enthousiasmerend karakter en je bent toegankelijk en makkelijk benaderbaar.
• Als verbinder kan je goed luisteren, makkelijk praten, je hebt overtuigingskracht en je denkt in mogelijkheden.
• Je bent goed in het opbouwen van een netwerk; nieuwe mensen ontmoeten en contacten onderhouden is aan jou besteedt.
• Je kunt goed organiseren en coördineren en bent flexibel en creatief.

Wat kun je van ons verwachten?

Je kunt rekenen op een uitdagende, creatieve en veelzijdige baan binnen een organisatie en afdeling die volop in ontwikkeling zijn. Wij bieden een plek waar je ruimte krijgt om jezelf te ontplooien en waar enthousiasme en initiatief omarmt wordt. De werksfeer binnen de gemeente Westerveld typeert zich als informeel en collegiaal. Naast een arbeidsovereenkomst van 16 uur per week, maak je aanspraak op:

• Op basis van de cao Gemeenten (met ingang van 1 oktober) een maandsalaris van maximaal €4297,- bruto (schaal 8 op fulltime basis) afhankelijk van opleiding en ervaring, inclusief een vrij besteedbaar budget (Individueel Keuze Budget) van ter hoogte van 17,05%. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je jouw budget besteedt;
• Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km;
• Mogelijkheid tot hybride werken met daarbij een thuisvergoeding van €3,- netto per dag;
• Flexibele werktijden en goede balans tussen werk en privé;
• Volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen ons online leerplatform Leerveld of door het volgen van een opleiding;
• Een laptop + mobiele telefoon in bruikleen.

Over de gemeente

Werken voor de gemeente Westerveld betekent dat je terecht komt in een plattelandsgemeente in Zuidwest-Drenthe. Een gemeente waar bestuur en organisatie samen streven naar een hoogwaardige dienstverlening waarbij we initiatieven van inwoners, ondernemers en organisaties stimuleren én faciliteren. Wat kenmerkend is voor de gemeente Westerveld zijn de korte lijnen, een informele werksfeer en weinig hiërarchie.

Meer informatie?

Wil je eerst meer informatie over de vacature? Michiel van der Linden (teamleider sociaal domein) staat je graag te woord via 14 0521. HR-adviseur Marieke van der Werff vertelt je met plezier meer over onze arbeidsvoorwaarden en de wervingsprocedure via 14 0521.

Solliciteren?

Ben je klaar om binnen het Sociaal domein de rol als cultuurcoach op te pakken? Reageer dan uiterlijk 18 februari via Vooruit in Drenthe.

Procedure:

• 1e gesprekken                          : 24 februari tussen 15.00 en 16.30 uur
• 2e gesprekken                          : 28 februari tussen 10.00 en 12.00 uur
• Arbeidsvoorwaardengesprek    : 3 maart van 11.30 tot 12.00 uur

De vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gebleken geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.